Novara

Età: 42 anni

Professione attuale

Ingegnere libero professionista in materia di ambiente e salute e sicurezza sul lavoro

Più significativa attività professionale passata

Libera professione

Percorso di studi

Laurea in Ingegneria chimica presso il Politecnico di Milano

Curriculum Vitae

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Procedimenti presso giurisdizione penale, civile, contabile. Condanne o carichi pendenti

Nessuno

Rapporti professionali remunerati con il comune in cui è candidata

Nessuno

Possesso di quote societarie

Nessuno

Appartenenza ad organizzazioni non-profit

Nessuno

Ruoli pubblici o politici ricoperti in passato

Nessuno

La candidata si impegna ad adottare – entro i primi 100 giorni dalla formazione della sua giunta – le audizioni pubbliche quale metodo per poter procedere alla nomina dei vertici aziendali e di controllo di società partecipate, enti, fondazioni, etc. la cui designazione spetti all’amministrazione comunale.

Impegni in materia di anticorruzione e trasparenza

- Potenziare il contrasto alle infiltrazioni mafiose tramite la tracciabilità dei flussi finanziari relativi a contratti pubblici di lavori, attraverso la pubblicazione on-line di appalti e sub-appalti,
- obbligatorietà di un conto corrente unico per tutte le transazioni finanziarie.
- Ridiscutere in collaborazione con la Prefettura i regolamenti comunali di ammissione alle gare di appalto e imposizione degli stessi nello statuto delle società partecipate.
• Consiglio comunale trasparente (informazioni relative ai consiglieri: presenza in consigli e commissioni, voti espressi, mozioni e interrogazioni proposte)
• Consiglio comunale nei quartieri: ogni 3 mesi il consiglio comunale si terrà a rotazione in una sala di quartiere
• Rendere trasparente e facilmente accessibile il PEG (Piano Esecutivo Gestionale) e il suo stato di attuazione
• Acquisti diretti, non vincolati a gare, effettuati solo presso società in possesso di Certificazione Etica. Nelle gare di appalto attribuzione di punteggio ad aziende certificate SA8000 (certificazione relativa ai requisiti per un comportamento corretto delle imprese e della filiera di produzione verso i lavoratori)